一、立项背景

2012年以来，受东方化工厂、助剂二厂等单位临时全面停产和公司持续亏损的影响，职工的思想极为敏感，情绪容易波动，对涉及切身利益的诉求日益强烈，许多个性的、历史的问题也不断凸显，而且随着时间的推移，工作局面会越来越复杂，管理难度会越来越大，可能导致职工队伍不稳定的因素也会越来越多，稳定工作将面临严峻考验。

加强领导班子和干部队伍建设是国有企业党的建设的重要内容，是做好企业各项工作、实现企业发展目标的根本保证。尤其是在企业面临严峻困难的形势下，充分发挥干部队伍的率先垂范作用，具有十分重要的意义。经公司党委决定，对加强干部队伍建设进行效能监察，重点围绕“强化领导力，落实执行力，发挥文化力”，通过开展效能监察，促进领导干部以良好的精神状态和工作干劲，讲政治，守纪律，有作为，敢担当，带领广大干部职工为实现挖潜增效，转型调整贡献力量。